La Fundación ENDESA prevé mejorar la empleabilidad de 60 personas en riesgo de exclusión social en las Islas Baleares en la nueva edición del programa “Cambiando vidas”

Desde su puesta en marcha en Baleares el 2021, “Cambiando Vidas” ha conseguido impactar de manera significativa en la vida de 270 personas.

La Fundación Endesa lanza una nueva edición de Cambiando Vidas en las Islas Baleares, una iniciativa que desarrolla en colaboración con la Fundación Integra, con el objetivo de mejorar la empleabilidad de 60 personas, a través de la cual acompañan y preparan personas en situaciones vulnerables para su reincorporación al mundo laboral.

Al acto de lanzamiento de hoy por la mañana en la sede de Endesa a Palma han estado presentes la consellera de Familias y Asuntos Sociales, Catalina Cirer, el director general de Endesa en las Islas Baleares, Martí Ribas, y la directora general de Fundación Integra, Ana Muñoz de Dios, los cuales han sido acompañados por voluntarios y beneficiarios de este proyecto.

El programa, que se desarrolla en las Islas Baleares, Madrid, Cataluña, Andalucía, Aragón y las Islas Canarias, ofrece formación, orientación y apoyo personalizado a colectivos como jóvenes con riesgo de exclusión, personas sin hogar, mujeres víctimas de violencia, refugiados, etc.

Desde su puesta en marcha en Baleares el 2021, “Cambiando Vidas” ha conseguido impactar de manera significativa en la vida de 270 personas. Muchas de ellas han conseguido incorporarse al mercado laboral en sectores clave, lo cual ha permitido, no solo mejorar su situación económica, sino también incrementar su calidad de vida.

Esta iniciativa no podría salir adelante sin el apoyo indispensable de los voluntarios empleados de Endesa, los cuales ayudan impartiendo talleres de formación. En total, unos treinta voluntarios de Endesa han formado parte de “Cambiando Vidas” en las Islas Baleares.

Mediante estos talleres los voluntarios ayudan a los participantes a mejorar sus conocimientos y trabajan juntos habilidades para facilitar el proceso de búsqueda de ocupación, como la motivación, la comunicación o la capacitación digital. Además de la formación, los candidatos reciben acompañamiento personalizado, con orientación profesional que los permite poner en valor sus capacidades y mejorar su autoestima y confianza.

Esta iniciativa que cuenta con el apoyo de empleados de Endesa, los cuales participan como voluntarios para ayudar impartiendo talleres de formación sobre diferentes temáticas profesionales, por ejemplo, sobre como escribir un CV, como prepararse para una entrevista y como superarla con éxito. De este modo, los beneficiarios pueden adquirir las herramientas y competencias que necesitan para reincorporarse al mercado laboral y dar un nuevo rumbo en sus vidas.

Angélica García, una de las participantes del programa, ha explicado: “Salí de Venezuela huyendo de la situación y de las amenazas. Renuncié a mi trabajo, vendí mi ropa para poder pagarme el pasaje y vine para buscar una oportunidad para mi familia. Llegué sola y al principio no fue fácil, pero a través de este proyecto conseguí canalizar mi vida. En la formación, los voluntarios nos han dado la motivación, nos decían que no podíamos decaer, que siempre habría un lucecita para guiarnos y que saldríamos adelante. Al poco tiempo empecé a trabajar. Estoy orgullosa de lo que he conseguido. Tengo a mis hijos conmigo y puedo darles un futuro”.

Para Lucia López, voluntaria de Endesa en este programa, “la implicación en este proyecto va más allá de ayudar a conseguir un trabajo, puesto que conseguir un trabajo digno significa empezar una nueva vida".

El director general de Endesa en las Islas Baleares, Martí Ribas ha recordado que “detrás de las buenas cifras del programa hay historias individuales y familiares que han pasado situaciones difíciles, y ha hecho hincapié en el hecho de que somos capaces, podemos y tenemos que contribuir a la construcción de una sociedad más justa e inclusiva. Todo esto no sería posible sin la labor de los voluntarios de Endesa, que en Baleares tiene una especial aceptación entre los empleados”.

La consellera de Familias y Asuntos Sociales, Catalina Cirer, ha destacado el éxito de este programa que corroboran los datos de participación y de ocupación de los beneficiarios del proyecto Cambiando Vidas. “Sin voluntarios no podríamos conseguir nada, son imprescindibles. La actitud de los usuarios también es fundamental. Quiero animaros a seguir con esta actitud que tenéis a la hora de afrontar la incertidumbre para conseguir un mundo mejor”.

Por su parte, la directora general de Fundación Integra, Ana Muñoz de Dios, ha agradecido a Endesa y a la Fundación Integra el compromiso con este proyecto, asegurando que “cambia la vida de cada persona que participa”. Una iniciativa diseñada para ayudarlos a retomar las riendas de su futuro, “convirtiéndolos en protagonistas de su propio camino hacia la integración social y laboral. Les da las herramientas para conseguir una ocupación que les permita salir adelante junto a sus familias, con independencia, seguridad y motivación”.

Sobre la Fundación Endesa
La Fundación Endesa nace el 1998 como expresión del compromiso social de Endesa para dar respuesta a las necesidades del entorno donde lleva a cabo sus actividades y así contribuir al desarrollo de la sociedad.
Día a día trabaja para maximizar su impronta social a través de proyectos para impulsar una educación de calidad que esté a la altura de los retos actuales, para que los más vulnerables tengan un futuro de oportunidades, para fomentar la cultura y el arte de nuestro país, y para crear un mundo más sostenible teniendo cura del entorno que nos rodea.
Más información: www.fundacionendesa.org

Sobre la Fundación Integra
La Fundación Integra trabaja para conseguir la integración laboral de personas en exclusión social y con discapacidad. Por ejemplo, mujeres víctimas de violencia, personas con discapacidad, jóvenes en libertad vigilada, personas sin hogar, reclusos y exreclusos, parados de larga duración o minorías étnicas. Además, es nexo entre instituciones, ONG y empresas dispuestas a ofrecer una oportunidad laboral a estas personas. Desde el 2001, la Fundación ha conseguido más de 22.500 puestos de trabajo.
Más información: www.fundacionintegra.org